有限責任國立臺灣大學員生消費合作社
社員代表選舉罷免施行細則
中華民國111年8月29日社務會通過
第一條 社員代表選舉、罷免辦理事宜，依本細則規定。本細則未規定者，準用本社相關法規。
社員代表選舉，以普通、平等、直接及無記名單記投票之方法為之。但有特別規定者，從其規定。
第二條 社員代表選舉、罷免事務，由理事會推舉理事三至七名，組成本社社員代表選舉罷免執行小組負責辦理
（以下簡稱選舉罷免小組）。
選舉罷免小組成員之教師、職工、學生理事不得少於一名，但當屆理事會無該身份別之理事時，不在此限。
選舉罷免小組隸屬理事會，依法令、本社選罷規則及本細則獨立行使職權。
本社社員代表選舉得委由本校學生自治組織舉辦，由選舉罷免小組提請理事會決議之。
第三條 社員代表選舉、罷免事務受監事會監督，監事會得自行決議推舉，組成選舉罷免監察小組。
選舉罷免監察小組得列席選舉罷免小組會議。
第四條 選舉罷免小組、選舉罷免監察小組之成員，不得成為社員代表選舉之候選人。
有下列情形者，小組成員之理事、監事應自行迴避，辭去小組職務；如未自行辭去，選舉利害關係人或理事、監事得向社務會議聲請迴避：
一、為候選人助選，或公開支持、反對罷免。
二、為候選人或被罷免人配偶、四等親以內血親或二等親以內姻親。
三、前兩款以外之情形，足認其執行職務有偏頗者。
第五條 選舉罷免小組為社員代表選舉罷免事務，得聘任選務人員。選務人員之聘任，應以本社員工及本社社員為優先。
選舉罷免小組可視需要，指派小組成員兼任選務人員。
選務人員之迴避規定，同本細則第四條。
第六條 本社正式社員除有前述迴避情形外得登記為社員代表候選人。
本社正式社員皆有社員代表選舉權。
第七條 候選人登記，應填具本社規定之表件及規費，於規定時間內，依公告之方式辦理。
本社收到候選人登記後，應立即審核，如有不合規定者，應敘明理由，通知登記人於二日內補正。屆期未補正或補正仍不合規定者，應拒絕其登記，並不退還規費。
凡登記核准者，不得撤回其申請。
第八條 社員代表全體名額依本社選舉罷免規則規定。
社員代表選舉可劃分選舉區，依下列原則為之：
一、教師及學生社員代表，以各學院為選舉區。
二、職工社員代表，以服務單位為選舉區。
選舉區之劃分由理事會為之，並在發布選舉公告時公吿。
各選舉區得為社員代表組成多元、保障少數社員等目的，設立保障名額，由理事會擬定並公告之。
第九條 本社社員代表選舉每兩年舉行一次，確切投票日期由選舉罷免小組議決，理事會公告之。
第十條 第一份選舉公告最遲應於投票前三十日發布，內容包括投票日期、選舉人資格、應選名額、候補名額及保障名額、
選舉區劃分、候選人登記期間及表件、社員代表任期，及相關說明文字與應注意事項。
本社應於第一份選舉公告發布起至少十四日內接受參選人登記。
第十一條 第二份選舉公告應最遲於投票前十四日發佈，內容包括候選人名單及政見、投開票時間與地點，及相關說明文字
與應注意事項。
第十二條 第三份選舉公告應於選舉開票後最遲七日內發布，內容包括選舉結果、當選及候補名單、得票數與投票率等事項。
第十三條 社員代表按應選出之名額，以候選人得票數較多者依序當選。票數相同時，以抽籤決定之。
候補社員代表名額為應選名額之半數，候補順序依得票數多寡排列。票數相同時，以抽籤決定之。
第十四條 社員代表選舉設有保障名額者，應將符合保障資格之候選人所得票數獨立計算，除得票數為零者外，
在保障名額內，由得票數較多者依序當選。
候補社員代表名額，不適用保障名額規定。
第十五條 本社應在規定投票時間內設置投票所。投票所之設置時間、地點，以本社門市為原則，然有必要時，
得依選舉罷免小組決議，另行設置。
投開票所之設置、投開票起迄時間、選舉票樣式及圈選方法，應該刊載於選舉公告。
關於第一項之決議，應考量社員生活與工作型態差異，不得違反選區實質公平原則。
第十六條 社員代表選舉票，應依下列各款規定製備：
一、載明社名、選舉屆次、選舉職稱、圈選欄位，及各候選人之號次與姓名。
二、應預留空白格位，供選舉人填入未經登記之社員姓名、單位，並載明自行圈寫之規則。
第十七條 社員代表之罷免，由本社社員提出。
社員代表罷免案之提出，應有七十人以上連署提議，並以書面為之。
第十八條 社員代表罷免案投票，應於罷免案成立後二十日內為之。投票所之設置及投開票起迄時間，
依選舉區劃分及本細則第十五條規定，由選舉罷免小組公告之。
罷免案投票結果，同意罷免票多於不同意罷免票，且投票率達百分之十五以上者，罷免案即為通過。
罷免案之結果，應於開票結束後七日內公告之。如罷免案通過，公告後被罷免之社員代表立即解職。
第十九條 本細則經本社社務會議通過後實施，修正時亦同。